办实事让职工幸福感升温

 

       企业发展成果惠及到每一位职工,不仅可以提升职工凝聚力,更可激发广大干部职工干事创业的动力,为企业高质量发展注入新动能。而在这个过程中,找准“结合点”至关重要。
  譬如,在“我为群众办实事”实践活动中,今年,贮运厂高标准建设电动车充电桩,既解决职工“充电难”需要、又消除飞线充电带来的安全隐患;炼油厂运用设备管理信息化平台,开展“查隐患、控风险、保安全”劳动竞赛消除安全风险;质检中心对灰化过程烟尘处理装置、酸性气分析专用箱排风系统改造,既为员工提供了良好的工作环境,也受到了充分肯定。
  服务职工没有终点,只有新的起点。如何把好事办好,要充分考虑职工需求,进行分类梳理,精准了解职工急难愁盼的疑难事、烦心事,在找问题上下功夫、在落实上做文章。根据不同层面的诉求,做到有的放矢,精准施策。办实事绝不是花拳绣腿做做样子,不仅要坚持以人为本,把办好实事作为工作目标和方向,而且要一件事情接着一件事情办,不做表面文章,以坚持不懈的韧劲抓好落实。当下可以解决的不等不靠,立即进行解决,相对复杂的问题,落实好推进人员、措施和完成期限,合力攻坚、久久为功。把好事办实、把实事办好,做到件件有着落、事事有回音,让职工看到变化、得到实惠。
  “我为群众办实事”,只有把实事办到职工心坎上,才能增强员工对“家”的获得感、幸福感、安全感、归属感,让职工幸福感持续升温。(作者  雷 鸣

 

信息来源: 
2021-11-09