近日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《整治形式主义为基层减负若干规定》，为公司持续深化作风建设、切实为基层松绑减负提供了清晰指引和有力抓手。

　　转变观念，做精文减会的践行者。 过多过滥的会议、文件、报表、检查，不仅消耗基层干部员工宝贵的时间和精力，更会稀释其专注主责主业的能力。各级管理者应当带头转变观念，牢固树立“服务一线、赋能基层”的意识，要把基层干部员工从“文山会海”中解放出来，投入到保障安全生产、优化工艺运行、提升技能素质的核心任务中去。

　　优化流程，做务实高效的推动者。 基层减负，不是简单地做“减法”，而是要做好优化管理的“加法”。各职能部门和单位要认真梳理各项管理流程、规章制度和检查考核事项，减少不必要的台账资料检查，更多采取“四不两直”方式深入现场，看真实情况、听真实声音、解决真实问题。善于运用信息化、智能化手段提升管理效率，让数据多跑路、让基层少跑腿，减少不必要的线下环节。

　　聚焦主业，做安全发展的实干者。 安全生产是企业发展永恒的生命线。广大基层干部员工要更加专注地立足岗位，练就过硬本领，精心操作、精细巡检、精准维护，把每一项安全规程落到实处、把每一次操作调整做到最优、把每一个技术细节钻研透彻。唯有如此，减负才能真正转化为看得见的安全保障、摸得着的运行效率和实实在在的发展成果。