1.电视新闻：《扬子石化脱硫单元完成外包转自干》（8月15日在中国石化新闻联播播出；作者：郑舜、宋祎）
该电视新闻以热电厂脱硫单元“外包转自干”的管理实践为切入点，展示了公司向内挖潜、优化内部管理的实际做法。镜头从外包转自干交接活动为起点，补充了装置区的操作流程、班组值守的细节场景，展现了自干后装置安全高效运行的状态。通过具象画面直观呈现如何让“改革助力生产、责任融入岗位”，把深化改革与降本增效从“书面表述”变成“看得见、摸得着”的工作实践。
2.电视新闻：《扬子石化EVA刷新运行纪录月产量创新高》（9月21日在中国石化新闻联播播出；作者：达军）
作为集团公司为数不多的特高压装置，EVA装置的安全稳定运行一直备受总部和公司关注，EVA系列产品也是公司主要创效点。在公司当前效益压力巨大的形势下，EVA装置的稳定长周期运行显得尤为重要。此次EVA装置刷新装置开车以来的连续运行纪录，系列产品创下月产量历史新高。作者及时准确抓住这些关键要素，通过视频形式多角度记录，展现出扬子人不断拼搏进取、勇闯高峰的精神风貌。
3.微信：《谁与争锋！扬子石化第二届“最强操作”竞赛决赛打响》（9月28日在公司官微发布；作者：赵宇佳、李雯、宋启欣、黄仪乐）
该微信文章以系统全面的编写排版方式，图文并茂展现了公司第二届“最强操作”竞赛的决赛过程，通过对5个决赛环节的详细介绍，对参赛现场的客观描述和比赛结果展示，营造了“比学赶帮超”的浓厚氛围，激励公司员工勤练本领、勇创佳绩。为了提高传播力，本篇微信文章精心准备、提前策划、活动当晚制作发布，让扬子人第一时间了解到竞赛情况，感受到激情四射的赛场氛围。
4.微视频：《新华东路：一条见证扬子石化发展的光明之路》（9月27日在公司视频号发布；作者：曹广耀、张茜、周柏康、马媛、张伟斌、严新华）
该作品巧妙地选取了新华东路这个扬子人共同的情怀点为题材，讲述新华路40年来从无到有的变化，折射了公司与时俱进的发展轨迹。视频的核心在于共情，让大家在个体的命运沉浮中，看到了自己的影子，从而完成了从观看到感受的深度体验。这不仅是一次信息的传递，更是一次情感的集体寻根。视频发布后阅读量超4万，并被大厂街道等微信公众号转载。
5.人物特写：《徐亚星的194天阅兵路》（9月12日在《中国石化报》和《扬子报》刊发；作者：鲁荟宇、黄圣）
该人物特写将个人经历与国家荣誉、军人本色、工匠精神相结合，通过细腻的笔触勾勒出徐亚星在不同角色中的坚守与奉献。文章采用双线交织的叙事结构，在194天阅兵训练的主线中，穿插了徐亚星成长和蜕变的副线，清晰交代了事情的前因后果，塑造了一个既有崇高理想又脚踏实地的新时代好青年形象。文章坚持“让事实说话”，语言富有表现张力，既保留了新闻的客观性，又不失文学的美感，让扬子人的风采变得可感可知，落地有声，引人深思。
6.综述：《清风正气生生不息 奋进动能澎湃向前》（9月19日在《扬子报》刊发；作者：张宝强、陈慧中、黄仪乐、鲁荟宇）
该综述生动展现了公司深入学习贯彻中央八项规定精神的扎实成效，体现了国有企业以作风建设赋能高质量发展的实践路径。文章以扎实的数据和典型案例为支撑，从“学、查、改、干”四个维度系统呈现了学习教育如何层层推进、落地见效，既有顶层设计的宏观视野，又有基层创新的微观细节，系统呈现了公司党委以学习教育为契机，推动全面从严治党向基层延伸的鲜明导向。文章结构严谨、语言凝练，既有理论高度又充满实践温度。
7.综述：《念好“四字诀” 架起连心桥》（8月1日在《扬子报》刊发；作者：杨双瑗、张影）
该报道以“加减乘除”的巧妙结构，生动诠释了“访万家”工作的情与理。作者以真挚笔触展现全景视角，在家访的故事里写出组织温度，彰显管理智慧。文章叙述有节奏、情感有温度，读来不仅能感受到走访慰问的真情，也领悟到企业文化的厚重。它让读者看到，一个个平凡的走访瞬间，正汇聚成公司“二次创业”的温暖底色。
8.消息：《扬子石化贮运厂投用智能发货系统》（8月18日和7月8日在《中国石化报》《扬子报》刊发；作者：尹博文、茅佳雨）
该新闻巧妙运用“数字哨兵”这一形象比喻，将抽象的发货系统人格化，准确传达了系统自动核验、实时预警的核心功能，成功地将一个专业性强、枯燥乏味的技术改造项目，转化为一个脉络清晰、生动易懂的故事。文章紧扣当前产业升级和智能制造的时代脉搏，通过公司一个具体作业区的智能化改造，生动反映了企业利用数字化、智能化技术提质增效的必然趋势，具有较强的现实意义。
9.消息：《变“废”为宝 以“污”治污》（7月11日在《扬子报》刊发；作者：李响响、赵心言）
该新闻介绍了水厂应用WAO（湿式空气氧化）氧化液部分替代液碱，实现变“废”为宝、以“污”治污的经验。作为中国石化系统内首例成功实践，具有显著的创新意义与示范价值。文章生动展现了该技术的治污效果和经济效益，使抽象的技术理论变得具体可感。记者由点及面，论证有力，以精准的技术调控，引出以“污”治污的核心亮点，为公司乃至行业提供了参考的降本增效与绿色低碳实践方案。
10.一线调研：《钢铁丛林里的“嗅探先锋”》（7月22日在《南京日报》和《扬子报》刊发；作者：陈艳秋）
该文章生动展现了高温酷暑下嗅辨员的日常工作。他们凭借敏锐的嗅觉与科技手段形成互补，在复杂的装置现场精准捕捉仪器难以识别的混合异味。这种“人工+科技”的检测模式，既体现了环保工作的精细化和专业化，也展现了企业履行社会责任的担当。文章通过具体案例和数据，让读者看到环保工作者的专业奉献与务实成效，为石化企业环保提供了参考经验。
11.企业文化故事：《全民来“找茬”》（9月23日和9月5日在《中国石化报》《扬子报》刊发；作者：谢宇）
基层员工身处生产一线，对SOP实操漏洞最有发言权。文章没有直接罗列活动成效，而是以人物故事徐徐展开，以“场景描写+具体案例”的形式引入，从个体经历到集体成果，从具体修改到实际价值，层层递进，结构紧凑，让读者清晰感知活动的推进过程与意义，折射出企业“重视基层智慧、强化安全生产”的管理理念，既展现了员工的主人翁意识，也体现了企业管理的温度，引发读者的共鸣。
12.通讯：《以硬核管理铸就安全标杆——中国石化工人先锋号烷基化装置甲班》（7月10日在《中国石化报》刊发；作者：张司雨、黄仪乐）
该通讯聚焦基层班组的精细化管理实践，展现了班组的安全管理智慧。通过“夜班小课堂”、风险清单、网格化责任制等一系列务实举措，将抽象的安全制度转化为员工每日的具体行动。“夜班小课堂”等实战化培训让技能提升有抓手，风险清单与腐蚀分布图让隐患排查有方向，网格化责任制更让安全责任无死角。这种始于技能、成于习惯、终于文化的安全管理方式，正是铸就安全标杆的核心所在。
13.图片新闻：《扬子石化加强乙二醇装置安全管理》（8月26日和8月19日在《中国石化报》《扬子报》刊发；作者：李树鹏、张烨）
该新闻以“把副产变效益”为主题，描述了将副产品二乙二醇回收率提升至90.6%创历史新高、增效170万元的攻关情况。该图片构图独特，画面极具现场感，画面中三位员工在现场专注检查与记录，动作规范、表情细腻、细节真实，直观呈现出一线员工为了公司扭亏为盈努力攻关的精气神和认真负责的工作状态。