砥砺奋进四十载，风华正茂向未来。9月27日，庆祝扬子石化成立四十周年座谈会在公司大会议厅召开，143名代表共同回顾公司发展历史，畅谈美好未来，庆祝喜庆时刻，凝心聚力启航新征程。

栉风沐雨四十年，艰苦卓绝铸辉煌。作为扬子石化四十年发展历史的参与者、见证者、推动者，公司老领导戴顺智、张大本、吴元春先后发表感悟，讲述扬子创业初期的艰辛、跨越发展的不易和对扬子未来的希望。公司董事长、党委书记顾越峰代表公司党委讲话，公司总经理卫达主持座谈会。公司领导夏翔鸣、邢建良、吴鹏鸣、蒋喜文、谭金龙、陈曦、曹云波出席座谈会。

今年已经92岁高龄的江苏省原副省长、公司第一任经理戴顺智说，四十年来，一代代扬子人为祖国作出了应有的贡献，他们凭着“团结、拼搏、实破”的精神不断前进。面对当前严峻复杂的形势，我们要更加强调“突破”和“创新”。我们要学习华为咬紧牙关、坚韧不拔的精神，紧跟时代步伐，不断突破、创新。目前，公司在数智化发展方面走在了石化行业前列，很多重大工程项目也在改造发展中，前途是光明的。在困难面前，我们要勇于开拓，齐心协力建设好新扬子。  

公司原董事长张大本说，四十年来，扬子人在“团结、拼搏、突破”的扬子精神鼓舞下，取得突出的成绩，扬子人始终有一股自加压力、无私奉献的干劲。从建厂初期到现在，“87·7”、“89·10”，三年达标，五年超标，一步一个台阶。扬子石化是四大乙烯中唯一靠企业自身归还完建设贷款本息的企业，有着了不起的业绩。四十年来，扬子石化取得了很多第一，是我们自加压力的结果。我们要继续努力，扬子人一定能发展好扬子。

公司原总经理吴元春说，扬子石化的四十年是一部创业史、发展史、奋进史。我们首先要缅怀四十年来为公司作出贡献的老领导、老员工，感谢他们为扬子作出的贡献。要牢记初心，坚定信心，不惧低谷，做到一天比一天好；要创新发展，不断进步，不断发展新产品、新技术，培育新人才。扬子石化“十四五”规划的蓝图已经绘就，扬子人要更加努力，再创辉煌。

顾越峰代表公司党委，向参加座谈会的老领导、职工代表，以及全体干部员工、离退休老同志和员工家属表示由衷的感谢。顾越峰指出，回首过去的四十年，扬子石化走过了艰苦创业、跨越发展、探索改革、拼搏创新的不平凡历程，取得了辉煌灿烂的业绩。扬子四十年，是一部产业报国、做强做优的奋斗史，是一部与时俱进、勇于探索的改革史，是一部自立自强、勇攀高峰的创新史，是一部以人为本、为民奉献的拼搏史，是一部对党忠诚、强根铸魂的党建史。

顾越峰强调，扬子人不应止步于过去的非凡历程，要从历史中获得启示、把握规律、汲取动力，推动事业不断发展向前。一是始终坚持和加强党的领导是扬子石化发展壮大的根本保证。二是始终坚持满足人民群众需求是扬子石化永远奋斗的不竭动力。三是始终坚持对标一流苦干实干是扬子石化做强做优做大的鲜明特质。四是始终坚持改革创新勇开先河是扬子石化永葆生机的制胜之道。五是始终坚持全心全意依靠员工办企业是扬子石化攻坚克难的力量所在。六是始终坚持继承发扬革命精神和优良传统是扬子石化永远奋斗的精神密码。

顾越峰指出，在新时代、新起点、新征程上，内外部环境发生了深刻变化，公司的“十四五”规划重点是紧扣中国石化打造世界领先战略，深度融入长江经济带发展战略、中国石化“一基两翼三新”产业格局和省市地方产业规划，围绕安全基础提升、绿色低碳转型、炼油化工做优、合成材料做强的思路，全力以赴加快推动公司高质量发展。一要坚持安全、绿色发展，夯实高质量发展根基。到“十四五”末，公司全面达到安全生产标准化一级企业水平和国家级绿色工厂标准。二要坚持一体化、基地化发展，增强高质量发展优势。要加快“油转化”步伐，提升炼化一体化竞争力，打造高端新材料产业核心，加快新能源领域布局，扩大合资合作高端产业优势。三要坚持创新、高端发展，塑造高质量发展动能。聚焦加快实现高水平自立自强要求，聚焦数字化、网络化、智能化发展要求，到“十四五”末，实现网络高速化、业务集成化、应用智能化，为公司由传统制造向智能制造升级提供重要支撑，实现公司“数字工厂、智慧扬子”信息化建设目标。要抓紧抓牢经营创效这个中心，抓紧抓牢深化改革这个关键，抓紧抓牢依法治企这个重点，抓紧抓牢党建引领这个根本。从当下抓起、从现在做起，一步一个脚印把工作落到实处、干出成效。扬帆新征程，全体干部员工要满怀信心向着建设绿色卓越奋进新扬子勇毅前行，为中国石化打造世界一流、迈向世界领先贡献力量，为实现强国建设民族复兴伟业再立新功、再创佳绩。

全体与会人员观看了庆祝公司成立四十周年专题宣传片《非凡之路》。9位职工代表围绕“成长在扬子”，讲述了各自的成长之路和工作感悟。集团公司高级专家、副总师级领导、公司首席专家，公司劳模先进代表，省市政协、人大和统战人士代表，各单位各部门主要负责人和合资企业委派人员，以及先进车间、支部和青年员工代表参加了座谈会。